液压忍者 发表于 2013-6-13 21:21:39

我个人认为，企业的好坏和我们没有太多的关系，而什么重要？重要的是人，看你跟的人是谁，老板是谁。

说的太好了

液压忍者 发表于 2013-6-13 21:50:35

技术是坚持和专研的力量

qa1 发表于 2013-6-14 07:25:16

只有理论不行制造业不发达没有成熟的技术

钱不多 发表于 2014-2-6 21:03:20

shmily8028 发表于 2012-6-28 19:06
在这里讲个故事：力士乐的一个部门，有一个组长在力士乐工作了17年，另外一个普通的液压工程师在力士乐工作 ...

我昨天看了《钱学森》我建议大家也看看

钱不多 发表于 2014-2-6 21:04:56

shmily8028 发表于 2012-6-28 19:06
在这里讲个故事：力士乐的一个部门，有一个组长在力士乐工作了17年，另外一个普通的液压工程师在力士乐工作 ...

我昨天看了《钱学森》我建议大家也看看

charles999 发表于 2014-2-7 08:37:30

说来说去能否留住人才，还是要看企业愿意花多大财力。

插装阀-阀哥英雄 发表于 2014-2-7 17:00:36

说来说去，社会太浮躁，体制有问题啊

鸿鹄重工 发表于 2014-2-8 09:55:41

搞液压？？ 现在有几个单位是踏踏实实搞液压的？
没有政府层面的引导，仅靠个把企业是搞不起来液压的

jerrygang 发表于 2014-3-2 19:31:50

学习了 液压专业的学生也很少了呀很少有学校开设这个专业了

xinxingxi1 发表于 2014-3-4 20:11:36

scgbb 发表于 2012-6-29 15:54 static/image/common/back.gif
我个人认为，企业的好坏和我们没有太多的关系，而什么重要？重要的是人，看你跟的人是谁，老板是谁。

说 ...

浙江大学的液压专业怎么样？
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